全国2012年4月自学考试01848公务员制度试题
全国2012年4月自学考试公务员制度试题 课程代码：01848
一、单项选择题（本大题共30小题，每小题1分，共30分）
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1.我国开始实施公务员制度的时间是（ ）
A.1993年5月1日 B.1993年10月1日
C.2006年1月1日 D.2006年10月1日
2.根据我国公务员法，公务员是指（ ）
A.政党机关的工作人员
B.行政机关的工作人员
C.行政机关除工勤人员以外的工作人员
D.依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员
3.下列选项中，参照公务员法管理的机关是（ ）
A.九三学社中央委员会 B.中华全国妇女联合会
C.国家发展和改革委员会 D.中共中央组织部
4.“挥霍国家资财”违反了公务员的（ ）
A.为民服务的义务 B.服从命令的义务
C.保持操行的义务 D.保守秘密的义务
5.公务员在降职时免除其原有职务属于（ ）
A.转职性免职 B.中止性免职
C.终止性免职 D.处分性免职
6.我国公务员职务序列分为（ ）
A.政务官员和事务官员 B.领导职务和非领导职务
C.常任职务和非常任职务 D.中央公务员和地方公务员
7.我国公务员非领导职务的最高等次对应于（ ）
A.厅局正职 B.厅局副职
C.县处正职 D.县处副职
8.下列选项中，属于领导职务的是（ ）
A.副巡视员 B.调研员
C.科长 D.科员
9.同一时间内对大批人员在不同地点进行考试的方式适合于（ ）
A.笔试 B.面试
C.实际操作 D.情景模拟
10.我国国家机关录用公务员的职位和人数（ ）
A.由本单位领导集体研究自行决定
B.用人单位可根据工作需要自行决定
C.用人单位可根据报考人员的情况自行扩大
D.必须在规定的编制限额内，并有相应的职位空缺
11.福州海关拟招录五名公务员，负责组织录用的主管部门是（ ）
A.海关总署 B.中央公务员主管部门
C.福建省公务员主管部门 D.福州市公务员主管部门
12.对公务员从事本职工作所需具备的业务素质和工作能力进行考核，这一考核内容属于
（ ）
A.德 B.能
C.勤 D.绩
13.下列选项中，参加年度考核、不确定等次、只写评语的考核对象是（ ）
A.转任的公务员 B.调任的公务员
C.新录用的公务员 D.挂职锻炼的公务员
14.考核者由于特别看重被考核者的某项特征而影响对他其他方面作出客观的评定，这种现象是（ ）
A.从众心理 B.趋中误差
C.近因效应 D.晕轮效应
15.下列情形中，属于既确认公务员身份又确认新的职务关系的是（ ）
A.在机关内转换职位
B.在机关内升降职务
C.从国有企事业单位调入机关的人员
D.公务员因犯错误受处分被撤销职务后改任机关内其他职务
16.下列选项中，不属于选任制公务员的是（ ）
A.副县长 B.县委副书记
C.县政协副主席 D.县教育局副局长
17.下列选项中，不属于职位聘任制特点的是（ ）
A.不能续聘 B.合同管理
C.平等协商 D.任期明确
18.下列有关公务员奖励的陈述中，不正确的是（ ）
A.奖励条件是法定的 B.所有奖励由公务员所在机关审批
C.所有奖励都要颁发奖励证书 D.弄虚作假骗取奖励的要撤销奖励
19.“不得拒绝承担赡养义务”属于公务员应该遵守的（ ）
A.政治纪律 B.工作纪律
C.道德纪律 D.其他纪律
20.下列选项中，属于公务员处分种类的是（ ）
A.免职 B.辞退
C.批评 D.警告
21.下列选项中，以提高公务员素质和能力为目的的人事行为是（ ）
A.奖励 B.培训
C.惩罚 D.晋升
22.对晋升领导职务公务员的培训称为（ ）
A.初任培训 B.任职培训
C.专门业务培训 D.在职培训
23.下列选项中，不属于公务员交流的法定形式的是（ ）
A.轮换 B.调任
C.转任 D.挂职锻炼
24.对公务员在特殊劳动条件下或工作环境下付出额外劳动消耗和生活费支出所给予的适当补偿是（ ）
A.津贴 B.奖金
C.补贴 D.基本工资
25.公务员小张因公伤残丧失工作能力，单位安排提前退休，由此享受的养老待遇属于
（ ）
A.工资 B.福利
C.保险 D.救济
26.公务员张某经常请假，无正当理由逾期不归，一年中累计达40天，按规定应该被（ ）
A.免职 B.降职
C.辞退 D.开除
27.公务员自愿提出申请，并经任免机关批准，依法解除其与机关职务关系的人事行为是
（ ）
A.调任 B.辞去公职
C.自动离职 D.因公辞职
28.下列选项中，符合公务员应当退休条件的是（ ）
A.完全丧失工作能力 B.工作年限满30年
C.工作年限满25年 D.身体状况时好时坏
29.某市某区商务局的一名科员对处分决定不服向该市监察局提起申诉，但他对市监察局的复查决定仍不服而提出复核申请（再申诉），受理机关应该是（ ）
A.市政府 B.上一级政府
C.市监察局 D.上一级政府监察局
30.下列选项中，不属于申诉事由的是（ ）
A.辞退 B.申请辞职未予批准
C.要求晋升未予批准 D.未按规定晋升工资档次
二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
31.我国公务员制度坚持（ ）
A.党管干部原则
B.区分政务官与事务官原则
C.贯彻中国共产党的干部路线和方针
D.贯彻社会主义初级阶段的基本路线
E.以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导
32.下列选项中，属于公务员考试录用范围的是（ ）
A.科员 B.办事员
C.主任科员 D.副调研员
E.副主任科员
33.下列选项中，属于公务员受奖行为结构要素的包括（ ）
A.奖励种类 B.受奖内容
C.奖励程序 D.受奖程度
E.奖励方式
34.下列选项中，属于英国公务员津贴的有（ ）
A.伦敦补贴 B.超时勤务补贴
C.假日勤务津贴 D.夜间勤务津贴
E.技能津贴
35.我国公务员需要回避的关系有（ ）
A.战友关系 B.夫妻关系
C.姻亲关系 D.同学关系
E.拟制血亲关系
三、简答题（本大题共4小题，每小题6分，共24分）
36.简述对上级命令的合法性要求。
37.简述公务员考核的原则。
38.简述公务员培训的技术方法。
39.简述建立公务员退休制度的意义。
四、论述题（本大题共2小题，每小题13分，共26分）
40.试述公务员交流的意义与公务员回避的意义。
41.试述人事争议仲裁制度的基本内容。
五、案例分析题（本题10分）
42.公务员兼职或进高校，或进企业，或到各类行业协会等，不一而足。学而优则仕，仕而优则兼（职），已经成为另类“时尚”。
例一：2008年9月16日，某市召开的全市非公有制经济大会上，市长表示，为积极发展非公有制经济，允许公务员在完成本职工作的前提下，8小时以外可以到非公有制企业兼职。
例二：2009年11月，某县城市投资有限公司7名高管由该县财政局、规建局和审计局官员兼任一事，引发民众热议。
例三：2010年1月，有3位在任党政官员先后被某大学聘为兼职教授。
问题：
(1)请分析例一中市长的说法是否违反有关公务员兼职的规定。
(2)请分析例二中的兼职是否违反有关公务员兼职的规定。
(3)请分析例三中的兼职是否违反有关公务员兼职的规定。
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一、单项选择题（本大题共30小题，每小题1分，共30分）
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1.我国开始实施公务员制度的时间是（ ）
A.1993年5月1日 B.1993年10月1日
C.2006年1月1日 D.2006年10月1日
2.根据我国公务员法，公务员是指（ ）
A.政党机关的工作人员
B.行政机关的工作人员
C.行政机关除工勤人员以外的工作人员
D.依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员
3.下列选项中，参照公务员法管理的机关是（ ）
A.九三学社中央委员会 B.中华全国妇女联合会
C.国家发展和改革委员会 D.中共中央组织部
4.“挥霍国家资财”违反了公务员的（ ）
A.为民服务的义务 B.服从命令的义务
C.保持操行的义务 D.保守秘密的义务
5.公务员在降职时免除其原有职务属于（ ）
A.转职性免职 B.中止性免职
C.终止性免职 D.处分性免职
6.我国公务员职务序列分为（ ）
A.政务官员和事务官员 B.领导职务和非领导职务
C.常任职务和非常任职务 D.中央公务员和地方公务员
7.我国公务员非领导职务的最高等次对应于（ ）
A.厅局正职 B.厅局副职
C.县处正职 D.县处副职
8.下列选项中，属于领导职务的是（ ）
A.副巡视员 B.调研员
C.科长 D.科员
9.同一时间内对大批人员在不同地点进行考试的方式适合于（ ）
A.笔试 B.面试
C.实际操作 D.情景模拟
10.我国国家机关录用公务员的职位和人数（ ）
A.由本单位领导集体研究自行决定
B.用人单位可根据工作需要自行决定
C.用人单位可根据报考人员的情况自行扩大
D.必须在规定的编制限额内，并有相应的职位空缺
11.福州海关拟招录五名公务员，负责组织录用的主管部门是（ ）
A.海关总署 B.中央公务员主管部门
C.福建省公务员主管部门 D.福州市公务员主管部门
12.对公务员从事本职工作所需具备的业务素质和工作能力进行考核，这一考核内容属于
（ ）
A.德 B.能
C.勤 D.绩
13.下列选项中，参加年度考核、不确定等次、只写评语的考核对象是（ ）
A.转任的公务员 B.调任的公务员
C.新录用的公务员 D.挂职锻炼的公务员
14.考核者由于特别看重被考核者的某项特征而影响对他其他方面作出客观的评定，这种现象是（ ）
A.从众心理 B.趋中误差
C.近因效应 D.晕轮效应
15.下列情形中，属于既确认公务员身份又确认新的职务关系的是（ ）
A.在机关内转换职位
B.在机关内升降职务
C.从国有企事业单位调入机关的人员
D.公务员因犯错误受处分被撤销职务后改任机关内其他职务
16.下列选项中，不属于选任制公务员的是（ ）
A.副县长 B.县委副书记
C.县政协副主席 D.县教育局副局长
17.下列选项中，不属于职位聘任制特点的是（ ）
A.不能续聘 B.合同管理
C.平等协商 D.任期明确
18.下列有关公务员奖励的陈述中，不正确的是（ ）
A.奖励条件是法定的 B.所有奖励由公务员所在机关审批
C.所有奖励都要颁发奖励证书 D.弄虚作假骗取奖励的要撤销奖励
19.“不得拒绝承担赡养义务”属于公务员应该遵守的（ ）
A.政治纪律 B.工作纪律
C.道德纪律 D.其他纪律
20.下列选项中，属于公务员处分种类的是（ ）
A.免职 B.辞退
C.批评 D.警告
21.下列选项中，以提高公务员素质和能力为目的的人事行为是（ ）
A.奖励 B.培训
C.惩罚 D.晋升
22.对晋升领导职务公务员的培训称为（ ）
A.初任培训 B.任职培训
C.专门业务培训 D.在职培训
23.下列选项中，不属于公务员交流的法定形式的是（ ）
A.轮换 B.调任
C.转任 D.挂职锻炼
24.对公务员在特殊劳动条件下或工作环境下付出额外劳动消耗和生活费支出所给予的适当补偿是（ ）
A.津贴 B.奖金
C.补贴 D.基本工资
25.公务员小张因公伤残丧失工作能力，单位安排提前退休，由此享受的养老待遇属于
（ ）
A.工资 B.福利
C.保险 D.救济
26.公务员张某经常请假，无正当理由逾期不归，一年中累计达40天，按规定应该被（ ）
A.免职 B.降职
C.辞退 D.开除
27.公务员自愿提出申请，并经任免机关批准，依法解除其与机关职务关系的人事行为是
（ ）
A.调任 B.辞去公职
C.自动离职 D.因公辞职
28.下列选项中，符合公务员应当退休条件的是（ ）
A.完全丧失工作能力 B.工作年限满30年
C.工作年限满25年 D.身体状况时好时坏
29.某市某区商务局的一名科员对处分决定不服向该市监察局提起申诉，但他对市监察局的复查决定仍不服而提出复核申请（再申诉），受理机关应该是（ ）
A.市政府 B.上一级政府
C.市监察局 D.上一级政府监察局
30.下列选项中，不属于申诉事由的是（ ）
A.辞退 B.申请辞职未予批准
C.要求晋升未予批准 D.未按规定晋升工资档次
二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
31.我国公务员制度坚持（ ）
A.党管干部原则
B.区分政务官与事务官原则
C.贯彻中国共产党的干部路线和方针
D.贯彻社会主义初级阶段的基本路线
E.以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导
32.下列选项中，属于公务员考试录用范围的是（ ）
A.科员 B.办事员
C.主任科员 D.副调研员
E.副主任科员
33.下列选项中，属于公务员受奖行为结构要素的包括（ ）
A.奖励种类 B.受奖内容
C.奖励程序 D.受奖程度
E.奖励方式
34.下列选项中，属于英国公务员津贴的有（ ）
A.伦敦补贴 B.超时勤务补贴
C.假日勤务津贴 D.夜间勤务津贴
E.技能津贴
35.我国公务员需要回避的关系有（ ）
A.战友关系 B.夫妻关系
C.姻亲关系 D.同学关系
E.拟制血亲关系
三、简答题（本大题共4小题，每小题6分，共24分）
36.简述对上级命令的合法性要求。
37.简述公务员考核的原则。
38.简述公务员培训的技术方法。
39.简述建立公务员退休制度的意义。
四、论述题（本大题共2小题，每小题13分，共26分）
40.试述公务员交流的意义与公务员回避的意义。
41.试述人事争议仲裁制度的基本内容。
五、案例分析题（本题10分）
42.公务员兼职或进高校，或进企业，或到各类行业协会等，不一而足。学而优则仕，仕而优则兼（职），已经成为另类“时尚”。
例一：2008年9月16日，某市召开的全市非公有制经济大会上，市长表示，为积极发展非公有制经济，允许公务员在完成本职工作的前提下，8小时以外可以到非公有制企业兼职。
例二：2009年11月，某县城市投资有限公司7名高管由该县财政局、规建局和审计局官员兼任一事，引发民众热议。
例三：2010年1月，有3位在任党政官员先后被某大学聘为兼职教授。
问题：
(1)请分析例一中市长的说法是否违反有关公务员兼职的规定。
(2)请分析例二中的兼职是否违反有关公务员兼职的规定。
(3)请分析例三中的兼职是否违反有关公务员兼职的规定。
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