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领导体制的核心是（）

  • A、领导权限划分
  • B、领导组织机构
  • C、具体的领导制度
  • D、具体的领导人
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在职培训分为（）

  • A、岗前培训
  • B、脱产培训
  • C、半脱产培训
  • D、任职培训
  • E、业余培训

适于从事教师和技术培训等工作的人才是（）

  • A、理论型人才
  • B、再现型人才
  • C、创造型人才
  • D、组织型人才

按照月、季、半年或一年为限来考评领导者在特定期限内的领导活动的最终结果的方法是（）

  • A、定期考评
  • B、平时考评
  • C、动态考评
  • D、定性考评
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